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                                                                                  首页 > 网易彩票app >  正文

                                                                                  減負之後,一些基層幹部為何依然「喊累」?

                                                                                  本文由:刘思萱 编辑 2019年07月17日 3:50 物联网907 ℃

                                                                                  【武汉江汉饭店失火】

                                                                                  ]

                                                                                  會減少了◇,展板多了☆,形式主義上「牆」了「會減了、文少了、檢查也整合了□,這些都能切實為基層減負♂◇□,但是還有一個容易被忽視的方面〇⊿△,就是現在很多工作都要求印製海報、展板、宣傳冊等⊿,這是一大筆經費♀,不僅造成了工作壓力∵,而且增加了資金負擔◇﹡□。」甘肅一位街道幹部說⊿。

                                                                                  「無拍照無依據〇π♂,不留痕沒業績〇∴♂,這不僅佔用了基層幹部大量精力⊙∴,也寒了真正幹事創業者的心┊▽△。」有基層幹部表示∵∵∴。 一些基層幹部告訴記者∵,上面千條線♀┊♀,下面一根針♂⊿┊,從上到下?◇,各項政策舉措都要最終通過村鎮、社區來落實↑,幾乎每項工作又都有責任狀⊙∵,都成了「緊箍咒」∴☆,逼得基層幹部忙得喘不上氣□♂π。

                                                                                  今年以來△∴♂,蘭州市公安局針對基層民警反映強烈的報表台賬「多、雜、繁、重」問題♂∴☆,按照「集中清理一批、分層填報一批、電子生成一批」的原則⌒,大幅削減派出所報表台賬♀∵。使基層派出所報表從95類128份減至11類11份⊙▽⊙,減少超9成;台賬從13種減至6種⊿∵◇,減少超5成▽⊿◇,讓許多基層民警真真切切有了鬆綁減負、輕裝上陣的感覺∵。

                                                                                  針對督查檢查考核名目繁多、不求實效、過度留痕問題△⊿∵,甘肅省規定π♀⊙,不得隨意要求基層填表報數、層層報材料∵⊙┊,不得簡單將領導批示、發文數量、開會次數、台賬記錄、工作筆記、影像資料等作為工作是否落實的標準π┊,不得以微信和QQ工作群、政務APP上傳工作場景截圖或錄製視頻來代替對實際工作的評價↑⌒,不得剛安排就督查、剛部署就考核、剛發文件就要結果┊♀。

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                                                                                  [發文數量、會議數量、考核事項均大幅消減減負后一些基層幹部為何依然「喊累」▽◇?「不用整天忙着填報表、做台賬◇♀﹡,才有時間真正走街串巷服務群眾┊∟。」劉蘭香是蘭州七里河公安分局小西湖派出所瓜州路社區民警↑∟,對基層減壓、減負的成效有着切身體會∴↑。

                                                                                  今年♀,甘肅省明確要求各級各部門發文數量、會議數量和督查檢查考核事項⊿♂,切實為基層減負∴∟,取得一定實效□┊。

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                                                                                  利用展板、宣傳冊彙報工作、交流經驗⌒,形象直觀↑,基層普遍採用π□π。但同時☆┊⊿,展板無處不在、過多過濫、相互攀比的問題也讓一些基層幹部苦不堪言◇∟↑。總結經驗┊▽,需要展板;彙報工作⊿↑π,需要展板;展示形象〇┊,也需要展板◇。蘭州一位社區幹部感嘆:「現在報表少了⊿,展板多了⌒□,形式主義上『牆』了♂▽⊙。」

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                                                                                  此舉受到基層幹部們的歡迎π。不過一些基層幹部也表示♂?,雖然許多地方的會議少了↑〇,會議時間短了﹡?,工作台賬檢查留痕要求少了〇┊,但是減負更要謹防「彈簧效應」⌒⊿♂,防止一抓就壓縮、一松就反彈▽。目前⌒,一些無效會議依然不少、督查調研任務還是很重、量化標準仍舊不合理∴◇┊。仍需要聚焦問題⌒♂⊿,真正將一些冗餘工作內容減去﹡,放開手腳幹事創業▽↑。

                                                                                  「文明城市和掃黑除惡的展板剛用完∵,環境保護、食品衛生的展板又來了﹡↑π,過去﹡♂?,加班加點填報表、寫總結﹡﹡,現在天天加班做展板、編畫冊∴┊。」對此應付應對檢查的做法□♂,有基層幹部表示:「減負⌒⊿,不能明減暗不減∵,或者『轉場子』、換形式﹡,雖然不開會了⊙♂,但是電話通知一樣多;文件少了◇〇〇,但是微信群里的要求卻層層加碼△。」

                                                                                  減負更要謹防「彈簧效應」眼下﹡☆,正進入防洪防汛的關鍵階段▽◇∴,甘肅臨夏市召開的防汛工作會議⌒﹡,與往年不同的是☆,今年參會範圍直接擴大到村級⊿☆∵。

                                                                                  今年初☆,中央明確提出將2019年作為基層減負年♂∟,各地黨委政府也瞄準形式主義、官僚主義的突出問題出台政策∵∵,為基層減負◇♂▽,崇尚實幹、擔當作為正蔚然成風♀﹡◇。但《工人日報》記者在採訪中發現♀,雖然發文數量、會議數量、考核事項大幅減少⊙π◇,但在一些地方⊙┊∵,各項負擔正在「頻繁轉場」、形式主義「套路很深」↑△﹡,給基層減負帶來了新課題▽π⊙。

                                                                                  還有基層幹部反映⊿△,一些上級部門習慣了發文、打電話安排工作♀﹡,一個通知、一個電話就得落實⊙↑□,並且都覺得自己部門的業務工作最重要、最緊急?,很少考慮基層幹部的承受能力〇□。由於精力有限▽↑,上級推責甩鍋∟〇,下級注水填報﹡,彼此心照不宣↑。一些上報的數據到底全不全面、準不準確〇?◇,無人知曉、層層糊弄◇。

                                                                                  ( 郑重声明:本文版权归原作者所有,转载文章仅为传播更多信息之目的,如作者信息标记有误,请第一时间联系我们修改或删除,多谢。 )

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